そのコストも低いです このブログは非常に良い説明を行っポール·グレアム：人の企業の戦略開発部門を参照してください。ソーシャルイベント：牛のような会社を行うには、あまり考えてはいけません。あなたは偉大なことをしたので、良好なコンタクトを得るが、あなたと改装倉庫はピザを食べて、缶にビールを飲むもので起業家の束ではありません。 8月19日、Jiannanchun＆ldquoの内部発火;＆rdquo;火災新しいESOP信託スキームので、へ2ヶ月半までの従業員がグループは、オフィスで収集する前に、アウト要件会長ジョーTianmingは説明しました。 2003改革プログラムでは、JiannanchunはESOPの位置付け：の代わりに労働組合が保持している従業員の株式を、当社は、証拠として、従業員の従業員持株投資信託証明書に発行されました。しかし、2012年8月19日に、1600以上の従業員は、従業員の利益株式所有の信頼証明書への投資を保有することを証明するために、通知を受けた、従業員は、不測の事態が受益所有権になると思います。 限り認証など、あなたは、多くの場合、正確なを見つけ、新しいブランドの操作の初期コストをかけずに買い物をすることができます ''、必要連続試行錯誤によって調整する。予備スクリーニングは、電子ビジネスプラットフォームTencentの外のほとんどに加えて、標準的なハッチに沿って実施した後のプロインキュベーター企業は多くの場合持っている、また、資格要件を持って、高コストを解決しました。（ 2）水、電気システム 'より多くの完璧な。